День ИИ в туризме и гостеприимстве
Показываем, как студенты решают бизнес-задачи ведущих работодателей с помощь ИИ. Мы соединяем лучших студентов колледжа АГУ с ведущими работодателями индустрии туризма и гостеприимства . Работодатели видят реальные навыки и получают готовые идеи. Студенты получают предложения о работе.
Наша миссия: дать студентам реальный опыт, а бизнесу — доступ новым идеям и перспективным кадрам.

Участвуй
Формат события
Работодатели озвучивают свои проблемы, студенты за 120 минут создают AI-решения. Ключевые тезисы: реальные задачи, смешанные команды, ограниченное время.
Работодатели
Становятся жюри и предоставляют реальные бизнес-задачи для решения.
Студенты
Смешанные команды и за 120 минут разрабатывают и презентуют решения с использованием AI.
Результаты
Работодатели получают готовые идеи и могут оценить реальные навыки студентов.
Таймлайн
Этапы: 1 этап представеление участников-20 мин, презентация — 1час, нетворкинг — 40 мин. Динамика: последовательное выполнение.
Представеление участников
Студенты и работадатели регистрируются для участия .
Распределение по командам
Участники делятся на смешанные команды для совместной работы.
Озвучивают предоставленные кейсы от работодателей
Жюри (работодатели) актуализируют свои бизнес-задачи для решения.
Презентация решений
Команды представляют свои решения жюри и другим участникам.
Нетворкинг
Участники общаются, обмениваются идеями и опытом.
Оценка и награждение
Жюри оценивает решения, выбирает победителей и награждает участников.
Завершение конференции
Официальное завершение мероприятия, подведение итогов.
Примеры кейсов
На хакатоне участникам предстоит решить четыре задачи: разработать AI-подбор персонала, создать чат-боты -консьеж сервиса, управление репутацией, создание контет сайта, разработка концепции новой услуги( темы кейсов по поступлению от работадателей).
Преимущества
Работодатели видят навыки и идеи, студенты – опыт, обратную связь и карту талантов.
  • Готовые идеи для бизнеса
    Участники представляют реальные решения бизнес-задач, которые могут быть сразу внедрены в работу.
  • Карта талантов
    Работодатели могут оценить навыки и потенциал будущих сотрудников.
  • Реальный опыт работы над бизнес-задачами
    Студенты получают возможность применить теоретические знания на практике.
  • Обратная связь от работодателей
    Участники получают конструктивную критику и рекомендации для дальнейшего развития.
Как принять участие
Мы всегда рады ответить на ваши вопросы. Свяжитесь с нами по телефону или электронной почте.
Изображения: Unsplash [Scott Evans, Firstname Lastname, Samuel Regan-Asante].

Перед использованием, пожалуйста, ознакомьтесь с Условиями использования Unsplash. Вы можете удалить этот блок.